Perspective d'évolution
Le parcours Advens favorise l’évolution professionnelle à travers l’acquisition de nouvelles compétences et la responsabilisation .
De larges domaines de responsabilités sont proposés : développement d’offres, avant-vente, pilotage de projet, encadrement d’équipe, expertise….
Chez Advens, chaque collaborateur est acteur du projet d’entreprise et contribue à lui donner du sens..
Julien
Delivery Manager
Embauché chez Advens après mon stage, j'ai rapidement pu développer une expertise transverse sur les sujets de la sécurité, avant de prendre des responsabilités d’encadrement et de gestion de projets de plus en plus complexes.
Bien être au travail
La performance d’Advens repose sur ses talents. Nous accordons la plus grande attention à créer les conditions favorables à leur épanouissement, à donner du sens et générer un maximum de plaisir au travail. Rejoindre les Advensiens, c’est avoir l’opportunité…
- D’être entrepreneur et responsable de son projet professionnel et personnel
- D’être utile aux Hommes et à la Planète à travers l’opportunité ou la proposition d’engagements sociétaux et environnementaux
- De profiter de sacrés bons moments en équipe : afterworks thématiques, REX (tour du monde, passions…. ), tournois sportifs, Yoga...
Développement personnel : parcours de formations, communication interpersonnelle, cours de Yoga...
Organisation des bureaux pour favoriser une ambiance conviviale et studieuse : zones de co-working, zones de détente, café et fruits
Souplesse dans l'organisation du temps de travail et
facilitation du travail à distance
Céline
Responsable RH
Les cours de Yoga au travail m'ont appris à canaliser mon énergie pour mieux gérer ensuite le quotidien, et être plus concentrée et plus efficace au travail.
Damien
Sales Manager
Organiser mon temps de travail avec 3 petits enfants, le business et pas mal de voyages en France, n’a pas posé de problème. Je peux même régulièrement accompagner ou chercher mes filles à l’école :)